臻月月嫂教你，面試月嫂的技巧有哪些
在生孩子的前夕，孕產(chǎn)家庭會找月嫂，來幫助自己的家人照顧月子，等孩子生下來，產(chǎn)婦跟寶寶都能得到一個好的照顧。很多客戶在面試月嫂的時候，不知道如何挑選。
臻月月嫂阿姨教大家，在面試月嫂的時候，要注意一些細節(jié)，還得有一些訣竅，這樣的話，才能判斷出該月嫂的經(jīng)驗如何。
1、考察月嫂真實性
比如月嫂的職業(yè)證書、月嫂的工作年齡及月嫂的工作經(jīng)驗等。
一般月嫂的工作時間在2到5年左右是比較好的，如果月嫂工作時間太短，可能照顧寶寶的經(jīng)驗不是很足，如果工作時間太長，可能會處于工作倦怠期，照顧寶媽和寶寶也會比較消極一些。一般月嫂的工作性質(zhì)為階段性工作→休息→工作的節(jié)奏，如果我們僅按照單月護理的時間來算，有經(jīng)驗的月嫂最多每年帶7、8個寶寶。
2、新生兒護理和產(chǎn)婦護理方面
現(xiàn)在很多年輕媽媽都不太會照顧寶寶，因此找一個專業(yè)的月嫂幫助自己照顧寶寶是很必要的。那么寶媽如何考察月嫂的新生兒護理是否專業(yè)呢?
寶媽可以通過咨詢月嫂“新生兒臍帶如何護理?”、“如何觀察寶寶有沒有吃飽”、“孩子總是哭鬧讓媽媽抱怎么辦”、“ 按需喂養(yǎng)還是按時喂養(yǎng)好”等多個角度來考察月嫂。
此外，寶媽面試月嫂時，不僅要看月嫂照顧寶寶的護理專業(yè)程度，還需要考察月嫂的產(chǎn)婦護理知識。有的寶媽坐月子期間，根本不知道寶寶需要哺乳多少次，也不懂得如何護理自己的身體。這時候?qū)殝尶梢酝ㄟ^咨詢月嫂“寶寶的正常哺乳次數(shù)”、“新手媽媽剖腹產(chǎn)傷口感染怎么辦”等問題來考察月嫂的專業(yè)技能。以上的這些問題其實沒有標準的答案，但是一般有工作經(jīng)驗的月嫂會根據(jù)自己的工作經(jīng)歷講得很詳細具體。
3、考察月子餐
主要考察兩個方面，一是月嫂準備的月子餐是否符合科學月子餐標準，二是是否符合寶媽的口味和飲食愛好。臻月是專業(yè)的月子餐企業(yè)，旗下月嫂在月子餐方面的經(jīng)驗，還是比較專業(yè)的。
4、月嫂理念與為人處世
主要考察自己和月嫂的“坐月子三觀”是否匹配，比如月嫂對待寶寶的態(tài)度或者月嫂、寶寶、家人睡覺問題的溝通等。月嫂是否和寶媽的性格比較合得來，能否適應自己的家庭等。如果家中有一些特殊情況也需要提前告知月嫂。
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